Nghị quyết áp dụng đối với các cơ sở giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông, giáo dục thường xuyên và giáo dục nghề nghiệp công lập thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân cấp tỉnh, cấp xã thực hiện sắp xếp; hiệu trưởng, giám đốc, phó hiệu trưởng, phó giám đốc và nhân sự hỗ trợ giáo dục tại các cơ sở này; Ủy ban nhân dân các cấp, Sở Giáo dục và Đào tạo cùng các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan.

- Về cơ cấu lãnh đạo: Mỗi cơ sở giáo dục có 01 hiệu trưởng hoặc 01 giám đốc. Đối với cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông, trung tâm giáo dục thường xuyên, trường chính được bố trí 01 phó hiệu trưởng hoặc 01 phó giám đốc, mỗi phân hiệu được bố trí 01 phó hiệu trưởng hoặc 01 phó giám đốc.
- Về xử lý số lượng dôi dư: Hiệu trưởng, giám đốc, phó hiệu trưởng, phó giám đốc còn lại sau sắp xếp được bố trí vào vị trí việc làm nhà giáo hoặc vị trí việc làm khác phù hợp; nếu có nguyện vọng nghỉ việc thì được giải quyết chính sách tinh giản biên chế theo Nghị định số 154/2025/NĐ-CP.
- Về bảo lưu phụ cấp: Trường hợp thôi giữ chức vụ hoặc được bổ nhiệm chức vụ mới có mức phụ cấp chức vụ thấp hơn do sắp xếp thì được bảo lưu phụ cấp chức vụ lãnh đạo theo Điều 11 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67/2025/NĐ-CP).
- Về nhân sự hỗ trợ giáo dục: Các vị trí kế toán, văn thư, thủ quỹ được bố trí dùng chung cho cả cơ sở giáo dục, mỗi vị trí 01 người; riêng vị trí kế toán tại trường có học sinh nội trú, bán trú quy mô từ 40 lớp trở lên được bố trí tối đa 02 người. Các vị trí thiết bị, thí nghiệm, thư viện, giáo vụ, tư vấn học sinh, hỗ trợ giáo dục người khuyết tật, công nghệ thông tin và y tế trường học được bố trí riêng cho trường chính và mỗi phân hiệu, mỗi vị trí 01 người.
- Về lộ trình chuẩn hóa: Trong thời hạn 03 năm (36 tháng) kể từ ngày Nghị quyết có hiệu lực, nhân sự hỗ trợ giáo dục phải đáp ứng đủ tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng, năng lực chuyên môn nghiệp vụ của vị trí việc làm mới; nếu không đáp ứng thì thực hiện chế độ thôi việc, nghỉ hưu hoặc tinh giản biên chế theo quy định.

Bộ Giáo dục và Đào tạo chủ trì theo dõi, kiểm tra, đôn đốc, hướng dẫn tháo gỡ khó khăn, vướng mắc; chỉ đạo địa phương thực hiện đồng bộ các giải pháp khắc phục tình trạng thừa, thiếu giáo viên và tổng hợp, báo cáo Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ kết quả thực hiện. Bộ Nội vụ hướng dẫn giải quyết chính sách tinh giản biên chế và chính sách bảo lưu phụ cấp chức vụ lãnh đạo. Ủy ban nhân dân cấp tỉnh chỉ đạo tổ chức thực hiện, quyết định giao biên chế viên chức theo thẩm quyền, chỉ đạo việc cơ cấu lại, điều động, thuyên chuyển viên chức và giải quyết chế độ, chính sách cho đội ngũ chịu tác động. Ủy ban nhân dân cấp xã thực hiện các quy định của Nghị quyết theo hướng dẫn của Ủy ban nhân dân cấp tỉnh và giải quyết chế độ, chính sách đối với nhân sự thuộc thẩm quyền quản lý.

Nghị quyết số 37/2026/NQ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 05/8/2026 đến hết ngày 30/6/2028. Việc bố trí cơ cấu, số lượng hiệu trưởng, giám đốc, phó hiệu trưởng, phó giám đốc và nhân sự hỗ trợ giáo dục theo quy định tại Điều 4 và Điều 5 của Nghị quyết phải hoàn thành trước ngày 30/9/2026.
 

Thảo Min